Nr. 815 din 01.07.2026

ANUNȚ

Școala Gimnazială Muncelu de Sus organizează concurs pentru următorul post vacant, în conformitate cu prevederile H.G. nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului –cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fondurile publice, cu modificările și completările ulterioare:

Poate participa la concurs persoana care ȋndeplineşte condiţiile prevăzute de Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, cu modificările şi completările ulterioare şi condiţiile specifice prevăzute de art. 542 din OUG nr.57/2019, cu modificările şi completările ulterioare, precum şi condiţiile specifice conform HG 1336/2022.

I.Documente solicitate candidaţilor pentru întocmirea dosarului de concurs, conform art. 35 din H.G. 1336/2022

a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa;

b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;

c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;

d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică;

e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;

f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;

g) adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;

h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;

i) curriculum vitae, model comun european.

Dosarele de înscriere se depun la sediul instituţie, tel: 0729 124 256, persoană de contact Brumă Sorinela-Manuela, email: Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea. .
Termenul de depunere a dosarelor (minim 10 zile lucrătoare de la afişare): 17.07.2026, ora 15:00, la sediul instituţiei.

II. Condiţiile generale prevăzute de art. 15 din H.G. 1336/08.11.2022

Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care îndeplinește condițiile prevăzute de Legea nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, și cerințele specifice prevăzute la art. 542 alin. (1) și (2) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare:

• are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;

• cunoaște limba română, scris și vorbit;

• are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;

• are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;

• îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;

• nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;

• nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;

• nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).

Condiţii specifice de participare la concurs:

• Absolvent şcoală generală sau liceu;

• Posedă permis de conducere categoria: B, D.

• Posedă atestat pentru transportul rutier de persoane, eliberat de ARR;

• Posedă card tahograf;

• Posedă cunoştinţe temeinice de legislaţie rutieră;

• Adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate eliberată de medicul de familie/un cabinet medical specializat în ceea ce priveşte examinarea conducătorilor auto;

• Aviz psihologic de la un cabinet medical avizat de ministerul transporturilor;

• Adeverinţă care să ateste vechimea în muncă şi vechimea de conducător auto transport persoane minim 5 ani;

• Asigură transportul elevilor la diferite activităţi educative;

• Posedă cunoştinţe de mecanică auto, diploma în domeniu mecanic reprezintă un criteriu de departajare;

• Verifică zilnic starea tehnică a maşinii;

• Asigură starea de curăţenie a maşinii;

• Completează foile de parcurs;

• Se ocupă de efectuarea la zi a ITP;

• Ajută elevii la urcarea şi coborârea din maşina;

• Menţine maşina în stare bună de funcţionare;

• Efectuează şi alte sarcini trasate de către conducere, în conformitate cu nevoile unităţii de învăţământ;

• Abilităţi de relaţionare-comunicare;

• Abilităţi pentru munca în echipă;

• Disponibilitate la un program flexibil.

III. Bibliografie şi tematică:

1. Tematica

• Cunoştinţe de legislaţie rutieră;

• Cunoştinţe de mecanică şi electrică auto;

• Timpul de conducere;

• Pauze şi perioade de odihnă;

• Utilizarea aparatului tahograf;

• Obligaţiile operatorilor de transport şi ale conducătorilor auto;

• Organizarea timpului de muncă al persoanelor care efectuează activiăţi mobile de transport rutier de personae.

• OUG 195/2002 privind circulația pe drumurile publice, republicată, cu modificările și completările ulterioare;

• HG. 1391/2006 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a Ordonanței de Urgenta a Guvernului nr. 195/2002 cu modificările și completările ulterioare;

• Legea 53/2003, Codul Muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;

• HG. Nr. 38/2008 privind organizarea timpului de lucru al persoanelor care efectuează activități mobile de transport, cu modificările și completările ulterioare;

• O.G. nr. 27/2011, privind transporturile rutiere, cu modificările si completările ulterioare;

• O.G. nr. 2/2001 privind regimul juridic al contravențiilor, cu modificările si completările ulterioare;

• Legea nr. 319/2006 privind securitatea și sănătatea în muncă cu modificările și completările ulterioare; 

• La studierea actelor normative din bibliografie, candidații vor avea în vedere inclusiv republicările, modificările și completările acestora.

1. Bibliografie

• OUG 195/2002 privind circulația pe drumurile publice, republicată, cu modificările și completările ulterioare, cu tematica: – Capitolul III - Conducatorii de vehicule , Capitolul IV- Semnalizarea rutieră și Capitolul V- Reguli de circulație – OUG 195/2002 privind circulația pe drumurile publice, republicată, cu modificările și completările ulterioare;

• HG. 1391/2006 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a Ordonanței de Urgență a Guvernului nr. 195/2002 cu modificările și completările ulterioare, cu tematica: Capitolul II- Vehiculele și Capitolul V- Reguli de circulație – HG. 1391/2006 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a Ordonanței de Urgenta a Guvernului nr. 195/2002 cu modificările și completările ulterioare;

• Legea 53/2003, Codul Muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, cu tematica: Titlul XI - Răspunderea juridică - Legea 53/2003, Codul Muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;

• HG. Nr. 38/2008 privind organizarea timpului de lucru al persoanelor care efectuează activități mobile de transport, cu modificările și completările ulterioare, cu tematica: integral;

• O.G. nr.27/2011, privind transporturile rutiere, cu modificările și completările ulterioare, cu tematica: Capitolul I - Dispoziții generale, Capitolul II - Organizarea timpului de muncă, O.G. nr. 27/2011, privind transporturile rutiere, cu modificările și completările ulterioare;

• O.G. nr. 2/2001 privind regimul juridic al contravențiilor, cu modificările și completările ulterioare, cu tematica: Capitolul I - Dispozitii generale - O.G. nr. 2/2001 privind regimul juridic al contravențiilor, cu modificările și completările ulterioare;

• Legea nr. 319/2006 privind securitatea și sănătatea în muncă cu modificările și completările ulterioare, cu tematica - Capitolul IV - Obligațiile lucrătorilor, Capitolul VI Comunicarea, cercetarea, înregistrarea și raportarea evenimentelor - Legea nr. 319/2006 privind securitatea și sănătatea în muncă cu modificările și completările ulterioare.

Concursul ȋn vederea ocupării funcţiei de ŞOFER, va consta în:

1. Selecţia dosarelor de ȋnscriere;

2. Probă - scrisă;

3. Probă - practică și interviu.

Probele sunt eliminatorii, punctajul minim obţinut la fiecare proba fiind de 50 puncte.

Se consideră admis la concursul pentru ocuparea unui post vacant candidatul care a obținut cel mai mare punctaj dintre candidații care au concurat pentru același post, cu condiția ca aceștia să fi obținut punctajul minim necesar la fiecare dintre probele concursului.

IV. Calendarul concursului ȋn vederea ocupării funcţiei de ŞOFER:

Contact – Scoala Gimnaziala Muncelu de Sus

Secretar – ROBU DANIELA

Sat Muncelu de Sus, Com.Mogoșești-Siret, Judeţul Iaşi

Telefon / Fax: 0232 713942; E-mail: secretariat@scoalamunceludesus.ro